Advogado Imobiliário Sênior

Escritório de advocacia de São Paulo/SP contrata:nAdvogado Imobiliário SêniornRegime de Contratação: PJ, associado ou sócio de serviço (a definir)nRemuneração: R$8.000 a R$10.000 (a depender da experiência)nBenefícios: Plano de incentivo com base na performancenFormato de trabalho: 100% RemotonHorário de trabalho: De segunda a sexta-feira, das 09h às 18h, horário flexível.nResidente: Qualquer cidade do Brasil.nGraduação em Direito com OAB ativa; nPós-graduação em Direito Imobiliário e Processo Civil;nExperiência sênior em Direito Imobiliário: ações contra construtoras, distratos, posse, propriedade, leilões, adjudicação, execução de hipoteca, vícios construtivos, responsabilidade civil, locação, conflitos condominiais e análise documental;nExcelente redação jurídica: elaboração de iniciais complexas, contestações, agravos, apelações, embargos e memoriais; organização de provas e cronologia dos fatos;nConhecimento intermediário em Pacote Office; nFacilidade com tecnologia, CRM Bitrix, processos digitais e ferramentas de IA, será considerado um diferencial.nPerfil comportamental esperado: profissional com liderança, postura firme, madura e técnica, detalhista, organizado e proativo, capaz de assumir responsabilidade por casos complexos e focado em soluções. Deve ter boa comunicação, ser didático para explicar questões jurídicas a clientes leigos, tomar decisões com segurança, trabalhar de forma autônoma, cumprindo prazos sem microgestão e possuir excelente redação jurídica.nnDisponibilidade para início imediato.nAtividades: Atuação no contencioso imobiliário, elaborando petições iniciais complexas, contestações, reconvenções, recursos (agravos, apelações, embargos, memoriais), impugnações, manifestações diversas, pareceres técnicos, quesitos e estratégias para perícias, além de peças em cumprimento de sentença. Definirá a linha estratégica de cada caso, identificando riscos e oportunidades, sugerindo provas, analisando a viabilidade de pedidos e assessorando o sócio nas decisões operacionais, além de acompanhar prazos, organizar o calendário jurídico, elaborar relatórios e manter o sistema atualizado.nRealizará triagem de novos casos, análise de documentos, definição de estratégia jurídica, orientação a clientes ativos, esclarecimento de dúvidas, solicitação de documentos, apoio à prospecção e participação em reuniões técnicas, sempre com comunicação clara e assertiva para transmitir segurança e profissionalismo.nTambém será responsável pela organização operacional e gestão interna, incluindo controle de prazos próprios e da equipe, padronização da escrita jurídica, organização de documentos, revisão de peças de estagiários ou assistentes, manutenção de alto padrão técnico, coerência nas teses, sugestões de melhorias nos fluxos, criação de modelos de peças, atualização de jurisprudência, pesquisas jurídicas estratégicas, alimentação do repositório técnico, alinhamento diário com o sócio, reuniões de performance, planejamento de metas e comunicação ética e cordial com clientes, peritos, advogados, cartórios e registradores.